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Brancheneinblicke Klarheit mit einem Klick.

Erfahren Sie die neuesten Informationen zum Screening digitaler Verhaltensweisen — von neuen Vorschriften über KI-Ethik bis hin zu branchenspezifischen Risiken und dazu, wie Unternehmen ihre Einstellungspläne anpassen.

Visual guide to frequently asked questions about social media screening, outlining key information and answers.

Die 5 wichtigsten Fragen zum Social Media Screening wurden beantwortet

Kontaktieren Sie uns, wenn Sie weitere Fragen haben!

Keine Angst vor KI: So sprechen Sie beim Screening über KI (und behalten Sie das Vertrauen, das Sie sich verdient haben)

Wir screenen Menschen nicht mit KI. Wir bringen kontextuelle Signale zum Vorschein.

Jenseits von Pass/Fail: Aufbau eines intelligenteren Entscheidungsrahmens mit KI

Das Ziel ist nicht, die Einstellung von Mitarbeitern einzustellen.

Wem vertrauen wir zu entscheiden? Menschliche Voreingenommenheit im Vergleich zu algorithmischen Signalen beim Screening

Ziel ist es, jedem Kandidaten eine standardisierte Bewertung zu geben.

Echte Signale. Echte Ergebnisse.

Erfahren Sie, wie Unternehmen aus den Bereichen Personal, Bildung, Regierung und mehr Ferretly nutzen, um Reputationsrisiken vorzubeugen, Einstellungsergebnisse zu verbessern und eine stärkere Arbeitsplatzkultur aufzubauen.

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A woman in front of a phone featuring a check mark, representing a positive outcome or task completion.

Von der Nische zur Norm: Social-Media-Screening wird zur häufigsten Hintergrundüberprüfung für Arbeitgeber

Zu den gängigsten Hintergrundüberprüfungen gehören jetzt soziale Medien

A woman in front of a phone featuring a check mark, representing achievement or validation of an action.

Wonach suchen Arbeitgeber, wenn sie Ihr Social-Media-Profil ansehen?

Arbeitgeber gehen gerne über Lebensläufe und Vorstellungsgespräche hinaus.

People stand together, showcasing a sign that says "Vacancy," signaling opportunities for employment or housing.

Entlassungen und Teamrestrukturierung: Wie Social Media Screening hilft

Erfahren Sie, wie Sie mit Entlassungen und Teamrestrukturierungen umgehen

Family standing together with American and British flags, showcasing their heritage in a cheerful outdoor environment.

Die Argumente für das Screening von US-Lehrern in sozialen Medien — Lektionen aus Kalifornien und Großbritannien

Großbritannien nutzt Social-Media-Prüfungen für Lehrer. Die USA sollten es auch tun.

A man is positioned next to a desk, carrying a box.

Reduce Employee Turnover with Social Media Screening

Employee turnover is costly. Reduce it with Ferretly.

Visual guide to frequently asked questions about social media screening, outlining key information and answers.

Die 5 wichtigsten Fragen zum Social Media Screening wurden beantwortet

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Users focused on their phones, actively participating in social media activities and conversations.

Ferretly Social Media Background Checks: Was Arbeitgeber wissen müssen

Ferretly macht das Screening in sozialen Medien einfach.

Diverse people focused on their phones, actively sharing and connecting through social media in a vibrant setting.

Unterhaltung/Influencer

Wie stellen Unternehmen Influencer ein: Der Überprüfungsprozess von Influencern

Sorgen Sie mit gründlichen Überprüfungen für authentische Influencer-Partnerschaften

People gathered around a table, actively working together, with a megaphone visible in the center of their discussion.

Kann Social Media Screening dazu beitragen, PR-Katastrophen zu verhindern

Social-Media-Screening sollte der erste Schritt sein